SOCIALLY RESPONSIBLE BUSINESS

7 downloads 46958 Views 112KB Size Report
Socially Responsible Business may lie in a longYterm benefit connected with ..... terminologies related to this theme such as corporate citizenship, corporate acY ..... org/wordpress/wp-content/uploads/2012/03/pappasJsE2012.pdf (03.2.2014).
SOCIALLY RESPONSIBLE BUSINESS

SOCIALLY RESPONSIBLE BUSINESS

ed by

      

 

Editorial Council     !  "#$  % &'( )'* '   +  * , - .'/.(  0.    1'. Krakow 2014 Cover design  &  6'' !$ -''(0 1'. 7& %89:;:;88:O ' ' '   ' A  ''. '  A    '  .' ''  ' .  '  B '' @

Sustainable development and corporate social responsibility: a holistic view

>
88:O@ G  A'  ' ' ' .'B  ''. A .FO  ' '. A' . A ' ' @ 7' ''' ' A'A

 ''' ' ' 

A'@6''' 'A

 A  '  ' .   '' ' '  A'''  '@GA '.' ''A A ' ' @ ( '&F>8:?O ''' '' A ' ;    @G '  '' .'''   A.' A'  . '' ; ' . '' A' '@@T '. AA   A ' @ & ''. '' ' '      !   '     ; '        F '     ; O' j ''  '' J'' '    '   F&>8888:M >88O  ' ' ''  ' J   ;  '    @(   '  [  F>88QO '  ' A    ' '  '  '  '' A   '''    ' '   ; ' 'A ' ' '@G' ';  !  ' A   ' '  M ;

'  'F"[*;" [ '* '; ' O  '  ' '' 'B  A'  ' @ G'' ' '   ''  '   ;      .   '  . '   '    'J  ' '  '    ' '  ' ' 

F T 

14

(^([I$I6&&_%-D6;06%_%[6-7$7(%(6"7%(-I$I I

>88>O@G ' A '. ;'A' . '; .'   ''' A 'J'  'A'  A   '    ;'      '  J@(   '  T   '.    A   ' ' A ' ; ' T '. J 'A '   .   A @7' .' A  AA'T '.A]Z''    ' '']Z ] ' 'Z@ ( '-F>88?O A ' A   ; ''' '   AA'    '.@(   T B  A' '  @ 7' T  '  A  '  ' '  ' ' ' A  '  '  A '  ;''   ' '   '

@ 0 )F>889O''    ' .A ' @ 7' '''''''  ' .'  ' A  

AA ' '   '  @ &F>8:?O J  ']'  A '.A '  'J'    'A'     '  A   '    ;'    ' . ' ZF@=fO@D '; ''  '  A' '    .@ &F>8:?OJ''.    '   A '  '  A' '  '. A AA ; ''  'B' A'  '' A'' @ 7' '   '] '  'Z   ' F-([>8::O''   AA''' A' . A'   ' @@'@ GB ]& '  'Z A ' ' A ; ;  ' '    >89Q .   &'  " &'. A  ' &'  - A  . AA  .7.&A >89f   F ';0 QXX>M0  G  QXXXM)>889O@GJ '  ' A '.    '  ''' 'B; '  .F    'O@(  ' &F>8:?O'  ''' '             ' ' '  ' J'  A'  A '  A  ' '  A '   A ' '. !  ' FB' ''  OA '  '  F  O  '''. 'F ']B 'Z' O@ G J'      '  ' ! .    '' ;' '  ' ;  ' '   '    ' ' AT '. AAA ''  ' M     '.;'A ' ' ;'' ' ; ' ' ' AT '. AAA A ' ' F&>88=

 ';0 QXX>O@ (  '  ';0 FQXX>O' ' A ' T ';   ''   ''' ' below: • 7''' '    ' A' M • '  M • *  T '.   'M • & A; ''  ' '  '.M • '  ''.@ " ' ' ' A  ' '''' . ; '   '  '  '  A 'J'   'A'  A ' A '   @G A  ' ' A ;  ''''  '''  A ' ''   ' @& '  ' T  AA; ' ' '  '' A '  .  '     '  ' F[ >88QO@

-  '&  '. ('' ' A ''.  '  '' ' A -  ' &   '. F-&O      '  ' '   '   F'. '     '   'O@ 7 ' .'  '' ''' A '   AA' '' ' '  '''F  '. ' .O '  ' '  A'''' '   F1'.  ' ; O@G . ''' A'  A ''    '  ' ' '' A-&@ & '   QX' ' . '     '     '  A-&' 'J'  A'.'F[>89QO@ 6 '     AA'     '; ' -& AA'.! ''   

 '  '   ' '  ; F%"IO '' 'F  ' O  ' ' 

>?

(^([I$I6&&_%-D6;06%_%[6-7$7(%(6"7%(-I$I I

 '' 'A A  A 'F'   O@G  ;  '.    ''  '  ' A    '. '

' '  '  ' A     ' F ; '  ".QXX>M QXXQM$QXX=MD &QXX?O@ %  .  '.   ' ''

A'   ' ; zG 'zF6' >889QXXfO  '  !   '  @ G A' -& J' ''  '  A ' '.'  A'   '   '  A ' J ' ' ' .  '.  ''  ''  J   AA''  '  '    ' '' A F  ''QX>QO@ G  '  '  A -& '  '   '  ''  '  '''AA' A  ''  A'   ; '  '  '@ G   ''          ' ''. A '  '' ''F*  6 QX>>O@ &  '. A'' ' 

. . .' ' '  A' ' '.   F''-QXX=O@ I ' ' . ' '' '    '  ' A -&    '  ' !' ''' ' ' .   .  '   M'.' ''' ; '   'A.' AA''     ' .'  . '''  '' '@L''' '''' ' ' ' '  ' A' '  ' ' @ ( '  ''' A'' ' ' A-&  ' '  ' A A     ' '   '  .  '   ' @G  'B'  ' . AJ '. A   J'  ;  ' '' '' .  '''' @0 '     '  '  ' '  '  '     -& '   '  '     A ''  'J j    B  . AA'  '    ''  ' .      '  ' A   ;  '.@ .-  '&  '.F-&O  ' '   '. F6  -  QX>>O'' .  F' '@QXX:O' ' '  ' ' 'A. 'B''  A'  F0>8:fM6  -  QXX>O@ 7'' ' A' A''FA' ''  O   B' FA '  B' '  O    '. ''  'J . 0 F>888O@7' ' 'J  ' '  ''.F)>899O ''' .F' QXX>O '';    A  .   ' ' '  '  F'

Sustainable development and corporate social responsibility: a holistic view

>9

'@QXX:O@G . ' ' '''' F''@QXX:O   ' '  '    ' AA'FD >89=O@ -&'' B''' A' '  A '  ' .' B '; 'B  ''  A ''''' J''.    A' .F-' >8:=O@.   0 F>888O ' .    . ' A ' '  B 'B ' B ' '' ' ' B' '. '' ; '. A'  ' @L'''-& ' A J'A ' . '' '@   ' .' '' @

- ''( ' A-& (  ' IFQXX8O' '' '''' '' ' A  ' 'A '  ; ' ' ' 'A. ' 'A ' ;  ' ' ' AA'.@* 'FQXXfO  ' ' ''  '' .'A ' '  B ' ''  ' ' ' @(  ' ( AAF>8?=O' ' A '' '  '.'' A ''  '   '' A AA   ''' @   ' ' ''  '.. A' '' '@ G'''   '' 'A '  ' ;   ' IFQXX8O A ' ''''  A'  . ' '  A '@L'A' ' ; '  A''''   '' 'A ' . 

'' '   ' '[-  - ; (.FQXX?O-&  '

@I''' A' '' '  A' .] A ' A Z@   L'FQXX=O ' '''' . . ; '  ' ' '''''@( ' .' 

 A'  'J .IFQXX8O''  ' '' ; '' ' . ''''  A  '. ''  ' [- ')  &'{FQXXQO' ' ''   A'  AA' .' U''@G B  '. ' ' '.'  @L'  A' ''G>@

>:

(^([I$I6&&_%-D6;06%_%[6-7$7(%(6"7%(-I$I I

G>@* '- ' '  A-  '&  '. |*    ' '.' ''' ''M |*   ''.M | ' A  '; ' M |7 JA M • Makes it possible to respond to   '' '  M |-'''''M |(   'M | ' '. A; ' M

|6' '' . ''M |  ' ''M |IAA '' J'' ; '    M (  ''  ' M |G. 'A  A' '   A''''   S  M |('' @

& !  '   B$.  D''FQXXXOM  FQXX>OM&'FQXX=OM[ -  - (.QXX?M( '@QXX9M-*''  'QXX:M%' QXX:  $.  BQX>>@

G 'A  T ' M'A' .  '.'. RG .. ''  AA' A'  '' '@) )FQXX8O '''' '. A   . .  '.    B '  '  '  ' A''@I' 'AA' A    ' %' FQXX:O! ; '' 'M  '  ' '.    ' '. A'  ' @ GA  '  .  ' ' '   ' '  A ' ' AA' ' A ' .   ' ' AA' '  .   ''  '  ' @( A ''''''  '. J'  ' @

Conclusion G ' A ''.  '   '. ' '@7A  A  ''  ' '''''  '     ''' @ & ''.   ' ' '    '  A   F ; >88:O  A'' ' ' .'' 'B ' '. A . ' 'B ' '. A  .A ; ' ' @& '  ''  'T '. AA A '' 'A '  AA'   AA;   '     ' '' J'' '     '   F[ >88QM&>8888:M

Sustainable development and corporate social responsibility: a holistic view

>8

 >88889O@ G '  '  A 'J'  'A; '  A' A '   A  '' A  ;  '@ ( ''' .   '''  A-& ' '   '      ' ' @L  ''  ; '   '' '  '  '.     ' A '  '@G  ' .  '. ' ' .    '   ' ' '  ' 'B''  A'  ''  ''' A ' ; ' @ L  ' '''J' 'J '-&' .'   ' '  ' ''

  ; ''    ' !   'M  ' '  ' M ' '. A' M  ''; '  A''   A''''  S  M'; ' M' ' A . ''@ L''  ' ' A '  A';    '  .  '  '. '' ' AA@G   A

  'A  '  ' '     '    '  ' ' ''  '  '  ' T   A A ' ' ' ' A   A'@

References ( @)@ [@L-@(@"'@QXX9Putting the S Back in Corporate Social Responsibility: A Multi-level Theory of Social Change in Organizations]( . A; 'Z) @