Uji Kompetensi Dokter Indonesia - yimg.com

68 downloads 10098 Views 2MB Size Report
Tujuan uji kompetensi adalah untuk menjaga mutu praktik .... 4. Belum pernah membaca Standar Kompetensi. Dokter Indonesia. 5. Soal terlalu sulit dan ...
Dr. dr. Ratna Sitompul, Sp.M(K)

Dekan Fakultas Kedokteran Universitas Indonesia

1. 2.

Menjalankan amanah UUPK untuk STR Memetakan output sbg cermin  Output-proses BM institusi  kurangi gap output antar

institusi dan susun strategi pengembangan metode assessment: MCQ  OSCE  Portofolio 3.

Menyaring dokter luar negeri ke Indonesia (KKI)

Tanggung jawab kepada masyarakat Profesi dokter (IDI – Kolegium)

Lembaga pendidikan (Dikti – AIPKI)

• Penjaminan mutu • Patient safety

• Standar kompetensi • Akreditasi FK dan RS Pendidikan

• KBUKDI bertanggung jawab kepada AIPKI – KDI – KKI untuk menjamin mutu uji kompetensi



Memberikan informasi mengenai kompetensi pengetahuan, keterampilan dan sikap para lulusan dokter umum secara komprehensif kepada pemegang kewenangan dalam pemberian sertifikat kompetensi sebagai persyaratan registrasi

Pasal 2 Setiap dokter dan dokter gigi yang akan lulus dari pendidikan profesi dokter /profesi dokter gigi di Indonesia wajib mengikuti uji kompetensi sebagai syarat pelantikan untuk menjadi dokter/dokter gigi.

Pasal 3 Tujuan uji kompetensi adalah untuk menjaga mutu praktik kedokteran dan kedokteran gigi sesuai dengan standar kompetensi yang telah ditetapkan.

PERATURAN KONSIL KEDOKTERAN INDONESIA TENTANG UJI KOMPETENSI DOKTER DAN DOKTER GIGI INDONESIA - 2010

Tinjauan 1: KIPDI 3

Tinjauan 2

Tinjauan 3

Tinjauan 4

Keterampilan dasar klinis

Kognitif

Recall

Reproduksi

Pertumbuhan, perkembangan, dan degenerasi

Promosi kesehatan dan pencegahan penyakit

Individu

Aplikasi biomedis, perilaku, klinis, & epidemiologi pada kedokteran keluarga

Prosedural

Reasoning

Kepala dan leher

Kelainan genetik dan kongenital

Penapisan (diagnosis)

Keluarga

Komunikasi efektif

Konatif

Saraf & Perilaku

Penyakit infeksi dan imunologi

Manajemen (terapi)

Masyarakat

Manajemen masalah kesehatan primer

Dermato muskuloskeletal

Penyakit neoplasma

Rehabilitasi

Penelusuran, kritisi, dan manajemen informasi

Hemato dan immunologi

Penyakit akibat trauma atau kecelakaan

Profesionalisme, moral, dan etika praktik kedokteran

Kardiovaskular

Kesadaran, pemeliharaan, dan pengembangan personal

Gastrointestinal, hepatobilier, dan pankreas Respiratori

Urogenital Endokrin dan Metabolisme

Tinjauan 5

Tinjauan 6

Tinjauan 7



United States Medical Licensing Examination (USMLE)  Diselenggarakan oleh Federation of State Medical

Boards (FSMB)  Menilai penerapan pengetahuan, konsep dan prinsip dasar ilmu kedokteran  Menilai penerapan patient-centered skills sebagai dasar pelayanan kesehatan yang aman dan efektif

Step 1 To assess whether you understand important concepts of the sciences basic to the practice of medicine, with special emphasis on principles and mechanisms underlying health, disease and modes of therapy.

Step 2 Clinical Knowledge To assess whether you can apply medical knowledge, skills and understanding of clinical science essential for the provision of patient care under supervision and includes emphasis on health promotion and disease prevention.

Step 2 Clinical Skills Use standardized patients to portray real patients with common and important situations that a physician is likely to encounter. Step 3 To assess whether you can apply medical knowledge and understanding of biomedical and clinical science essential for the unsupervised

practice of medicine. 8

UKDI

USMLE

Tujuan

• Memberikan informasi mengenai • Memberikan informasi mengenai kompetensi pengetahuan, keterampilan kompetensi pengetahuan, dan sikap kepada pemegang keterampilan dan sikap kepada kewenangan dalam pemberian pemegang kewenangan dalam sertifikat kompetensi pemberian sertifikat kompetensi • Meningkatkan keterlibatan pendidik, institusi pendidikan dan pemegang kewenangan dalam pengembangan metode penilaian kompetensi • Menjamin kesetaraan antar lulusan dokter • Mengembangkan standar penilaian kompetensi lulusan dokter yang akurat dan komprehensif secara berkesinambungan

Aspek penilaian

• Kognitif

• Kognitif • Sikap • Keterampilan

10

Pelaksanaan UKDI

PERSIAPAN

PELAKSANAAN

PELAPORAN

• Blue-Printing • Training Item Writer • Himpun item test dari semua FK • Item Review (national) • Item Analysis (tryout) • Item Bank

• Lokasi di 6 wil AIPKI • Pengawas lokal – pusat • Produksi soal • Buku tes = 200 item • Waktu = 200 mnt • Scoring

• • • •

Metode pass score Judging (Dekan FK) Tetapkan Pass score Kirim hasil ke: peserta, institusi asal • Feedback hasil ujian

11

Proses Pengembangan Perangkat Ujian Tulis Call for Item Call for Reviewer

Item Development & Review Workshop

Item Bank 1

Standard Setting

Item Review +

+

Item Bank 2 -

Item Analysis

UKDI

Rapat Panel Review + Item Bank 3

Book Production

Blue Print

Blue Print +

Pembuatan Buku Soal

Try Out UKDI

Item Analysis -

Item Bank 4

-

Hasil Penyelenggaraan UKDI 1

• % LULUS 13 X UKDI CUKUP TINGGI (72.2% dari 22.223 FIRST TAKERS) • % LULUS RETAKER SANGAT RENDAH (30.1%) STL GAGAL UJIAN-1 • PROPORSI RETAKER SEMAKIN MENINGKAT, % LULUS UKDI CENDERUNG MENURUN

2

• SISA DOKTER BLM LULUS DARI 12X UKDI = 2080 (10.3%)

3

• APAKAH MASIH ADA KESENJANGAN MUTU INPUT – PROSES – OUTPUT ANTAR FK DI INDONESIA STLH 3 TAHUN UKDI? • INSTITUSI MANA PENYUMBANG TERBANYAK KEGAGALAN?

Faculty of Medicine Universitas Indonesia www.fk.ui.ac.id

Perbandingan Hasil UKDI 82.39% 63.61% Nilai Rerata UKDI

36.39% Lulus

17.61%

Tidak Lulus

PTN

PTS

Perbandingan Hasil UKDI Agustus 2010 Angkatan 2004 (pra KBK)

Angkatan 2005 (KBK)

Skor maks

87

88.5

Skor min

51

52.5

73.46

72.66

Jumlah mahasiswa per angkatan

251

205

Jumlah peserta UKDI

239

190

Jumlah mahasiswa ikut UKDI tepat waktu (%)

95.22%

92.68%

Persentase kelulusan UKDI

99.6%

99.5%

Rerata

Faculty of Medicine Universitas Indonesia www.fk.ui.ac.id

Mengapa Masih Terjadi Kesenjangan? FEEDBACK HASIL UKDI TIDAK EFEKTIF?

KESENJANGAN INPUT & SUMBERDAYA ANTAR FK?

UU PRAKTIK KEDOKTERAN BELUM EFEKTIF DILAKSANAKAN ?

Faculty of Medicine Universitas Indonesia www.fk.ui.ac.id

APA SOLUSI SELESAIKAN STR DOKTER BLM LULUS ?

JANGKA PENDEK

JANGKA PANJANG

• UJI KOMPETENSI DOKTER BLM LULUS DG METODA PEMBINAAN INTENSIF (PER WILAYAH AIPKI) • UJI MODUL SEREMPAK NASIONAL

• WORKSHOP NASIONAL OPERASIONALKAN BLUEPRINT DLM KURIKULUM • BENCHMARK ANTAR FK TIAP WIL AIPKI

17

 

Latar belakang Jumlah kelulusan UKDI cenderung menurun Tujuan  Meningkatkan kemampuan re-taker untuk

mengidentifikasi kelemahan dan meningkatkan nilai untuk lulus UKDI

1

• Merinci masalah • Menentukan target • Merencanakan langkah untuk mencapai target

2

• Wawancara refleksi diri • Perencanaan langkah selanjutnya sesuai refleksi diri • Saran oleh pembimbing

3

• Evaluasi hasil UKDI • Bila belum lulus, menyusun perencanaan selanjutnya



Terdiri dari 7 orang staf pengajar (5 orang telah mengikuti Rapat Pelaksanaan TOT Nasional Program Remediasi Re-taker UKDI Wilayah II dan III) ▪ ▪ ▪ ▪

4 orang staf Pre-klinik 1 orang staf Ilmu Kedokteran Komunitas 1 orang staf Ilmu Penyakit Dalam 1 orang staf Neurologi

Asal Institusi

Tahap IV

Tahap V

Keterangan

UI

4

-

Lulus semua

A

5

5

2 peserta merupakan peserta remediasi tahap IV yang tidak lulus

B

3

3

C

2

1

D

1

?

E

1

F

2

G

1

Tidak melapor

Kurang persiapan Ketersediaan dan manajemen waktu karena sudah bekerja 3. Tidak memahami cara membaca hasil UKDI 4. Belum pernah membaca Standar Kompetensi Dokter Indonesia 5. Soal terlalu sulit dan panjang 6. Waktu sempit sedangkan jumlah soal banyak 7. Tidak terbiasa dengan soal UKDI 8. Bahan yang dipelajari tidak sesuai dengan yang diujikan 1. 2.

Mengumpulkan data lengkap dan memotivasi retaker  Merekrut staf klinik untuk menjadi anggota tim remediasi  Memohon kepada KB UKDI untuk meningkatkan jumlah soal latihan beserta jawaban  Meningkatkan sosialisasi SKDI, tinjauan serta kisikisi UKDI  Bekerja sama dengan tim lulusan dokter untuk berlatih soal pola UKDI 



Pengembangan komite assessment di MEU  Menggalakkan item review dan item banking

untuk diserahkan ke UKDI  Melaksanakan progress test dengan lebih mengacu pada blue print UKDI dengan memperhatikan SKDI 

Realisasi pembiayaan program pendampingan

INPUT

PROSES

OUTPUT

• Seleksi mahasiswa

• • • • •

• Kelulusan UKDI

Program pendidikan Staf akademik Sumber daya pendidikan Penilaian hasil belajar Evaluasi program pendidikan • Pembaruan berkesinambungan



The USMLE assesses a physician's ability to  Apply knowledge, concepts and principles  Demonstrate fundamental patient-centered

skills that are important and constitute the basis of safe and effective patient care 

Organized by  Federation of State Medical Boards (FSMB)  National Board of Medical Examiners (NBME)  Educational Commission for Foreign Medical

Graduates (ECFMG)

Minggu I Self-assessment dan timeline (jadual belajar) cara membaca formulir hasil UKDI

Minggu 2 Pemantauan dan pembimbingan

Minggu 3 Aplikasi trik dan tips menjawab soal

Minggu 4 Aplikasi trik dan tips menjawab soal Analysis and Feedback

ROADMAP PRAKTIK KEDOKTERAN Dik Dr/Drg/Sp Ser-Kom

Internsip

Registrasi

Praktik Kedokteran

Institusi Pendidkan

Kolegium

KIDI

KKI

Dinkes

FK/FKG/ PS

Sertifikasi Kompetensi

Internsip

Registrasi dr/drg

Praktik Kedokteran

STR

Surat Izin Praktik (SIP)

Ijazah

Sertifikat Kompetensi

Sertifikat Internsip

Lulusan dokter setelah 2010/2011

MUTU PRA-DOK

Tantangan dalam Penyelenggaraan UKDI Kesenjangan Prestasi Akademik antar Lulusan FK 68.94 – HIGHEST MEAN SCORE

MEAN OF 23 FK; RANGE = 13.46 POINTS

55.48 – MEDIAN OF MEAN SCORE

MEAN OF 22 FK; RANGE = 21.21 POINTS

34,27 – LOWEST MEAN SCORE

1. 23 FK memperoleh rata-rata hasil UKDI 55.5 – 68.9 2. 22 FK memperoleh rata-rata hasil UKDI 34.3 – 55.5